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        科室動態(tài) - 老年精神二科

        我院康復(fù)??菩〗M召開第三季度專題學(xué)術(shù)會議

        發(fā)布時間:2017-09-22 15:22:45 作者: 康復(fù)科(二區(qū)) 于婷 閱讀次數(shù):

                    為了切實保障我院精神康復(fù)患者人人享有“優(yōu)質(zhì)、高效”的康復(fù)服務(wù)”,9月21日下午,我院康復(fù)??菩〗M第三季度專題學(xué)術(shù)會議在心身科健康教育室召開,護理部主任、科護士長、康復(fù)科主任、各科護士長、康復(fù)小組成員參加了此次會議。
            康復(fù)??菩〗M組長鄧巧麗從制度建設(shè)、人員管理、康復(fù)項目拓展、取得的康復(fù)成果等方面進行了總結(jié),并對下一季度工作作出進一步安排。

          
                康復(fù)小組成員結(jié)合實際不斷探索康復(fù)管理新思路、新方法、新模式,小組成員于婷就“無錫專科護士培訓(xùn)心得”和大家進行了分享,她從評估、計劃、制定目標、措施落實、效果評價等方面詳細講解了個案管理及成功案例,將“助人自助”的理念融入到日常的康復(fù)服務(wù)與管理之中。
         
           科護士長楊群指出:本季度康復(fù)專題會有創(chuàng)新,通過質(zhì)評數(shù)據(jù)體現(xiàn)各病區(qū)康復(fù)質(zhì)量差距,以真實個案展示康復(fù)管理程序和成效。她強調(diào),康復(fù)活動質(zhì)量以安全為基礎(chǔ),各病區(qū)要注重活動內(nèi)涵的豐富,發(fā)掘有康復(fù)潛能的工作人員加入康復(fù)管理隊伍,以醫(yī)護人人重視、參與患者康復(fù)和患者獲得個體化康復(fù)為目標,康復(fù)管理質(zhì)控小組成員要每月下科室督查康復(fù)活動開展情況,對存在的問題及時溝通,對布置的學(xué)習(xí)、工作任務(wù)進行回顧性抽查。 

        康復(fù)工作得到了護理部龔主任的充分肯定和贊賞,同時她要求:一是康復(fù)小組成員要加強學(xué)習(xí),特別是要外派短期培訓(xùn);二是康復(fù)工作要定期總結(jié),康復(fù)質(zhì)量指標統(tǒng)計要體現(xiàn)實施康復(fù)分級管理后各科不同級別的參加率;三是個案管理要有專業(yè)團隊,包括醫(yī)生、護士、心理咨詢師、康復(fù)管理師、社工等共同參與,個案成效最好以視頻方式呈現(xiàn)。
        本次會議通過運用職業(yè)化與本土化實踐相結(jié)合的方式,傳播了個案管理操作模式與內(nèi)涵,為廣大慢性精神病患者提供系統(tǒng)的專業(yè)、優(yōu)質(zhì)康復(fù)服務(wù)奠定了基礎(chǔ)。        

         編輯:敖朝軍 審核:趙欣夏

        我院康復(fù)??菩〗M召開第三季度專題學(xué)術(shù)會議

        2017-09-22 康復(fù)科(二區(qū)) 于婷 瀏覽:

                    為了切實保障我院精神康復(fù)患者人人享有“優(yōu)質(zhì)、高效”的康復(fù)服務(wù)”,9月21日下午,我院康復(fù)??菩〗M第三季度專題學(xué)術(shù)會議在心身科健康教育室召開,護理部主任、科護士長、康復(fù)科主任、各科護士長、康復(fù)小組成員參加了此次會議。
            康復(fù)??菩〗M組長鄧巧麗從制度建設(shè)、人員管理、康復(fù)項目拓展、取得的康復(fù)成果等方面進行了總結(jié),并對下一季度工作作出進一步安排。

          
                康復(fù)小組成員結(jié)合實際不斷探索康復(fù)管理新思路、新方法、新模式,小組成員于婷就“無錫??谱o士培訓(xùn)心得”和大家進行了分享,她從評估、計劃、制定目標、措施落實、效果評價等方面詳細講解了個案管理及成功案例,將“助人自助”的理念融入到日常的康復(fù)服務(wù)與管理之中。
         
           科護士長楊群指出:本季度康復(fù)專題會有創(chuàng)新,通過質(zhì)評數(shù)據(jù)體現(xiàn)各病區(qū)康復(fù)質(zhì)量差距,以真實個案展示康復(fù)管理程序和成效。她強調(diào),康復(fù)活動質(zhì)量以安全為基礎(chǔ),各病區(qū)要注重活動內(nèi)涵的豐富,發(fā)掘有康復(fù)潛能的工作人員加入康復(fù)管理隊伍,以醫(yī)護人人重視、參與患者康復(fù)和患者獲得個體化康復(fù)為目標,康復(fù)管理質(zhì)控小組成員要每月下科室督查康復(fù)活動開展情況,對存在的問題及時溝通,對布置的學(xué)習(xí)、工作任務(wù)進行回顧性抽查。 

        康復(fù)工作得到了護理部龔主任的充分肯定和贊賞,同時她要求:一是康復(fù)小組成員要加強學(xué)習(xí),特別是要外派短期培訓(xùn);二是康復(fù)工作要定期總結(jié),康復(fù)質(zhì)量指標統(tǒng)計要體現(xiàn)實施康復(fù)分級管理后各科不同級別的參加率;三是個案管理要有專業(yè)團隊,包括醫(yī)生、護士、心理咨詢師、康復(fù)管理師、社工等共同參與,個案成效最好以視頻方式呈現(xiàn)。
        本次會議通過運用職業(yè)化與本土化實踐相結(jié)合的方式,傳播了個案管理操作模式與內(nèi)涵,為廣大慢性精神病患者提供系統(tǒng)的專業(yè)、優(yōu)質(zhì)康復(fù)服務(wù)奠定了基礎(chǔ)。        

         編輯:敖朝軍 審核:趙欣夏